{"id":682,"date":"2026-01-30T06:09:17","date_gmt":"2026-01-30T04:09:17","guid":{"rendered":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/?p=682"},"modified":"2026-09-21T08:46:42","modified_gmt":"2026-09-21T08:46:42","slug":"treballar-a-consum-molt-mes-que-una-feina","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/treballar-a-consum-molt-mes-que-una-feina\/","title":{"rendered":"Treballar a Consum, molt m\u00e9s que una feina"},"content":{"rendered":"

Aliniat amb aquest pilar i, amb l\u2019objectiu d\u2019oferir unes condicions \u00f2ptimes<\/span> als seus treballadors, Consum compta amb l\u2019Estrat\u00e8gia de Persones i Benestar<\/b>, una proposta que at\u00e9n les necessitats de la seva plantilla de manera integral: d\u2019una banda, el benestar individual, cobrint aspectes com la retribuci\u00f3, la salut f\u00edsica i psicol\u00f2gica i la conciliaci\u00f3, i, de l\u2019altra, el professional, amb formaci\u00f3, opcions de desenvolupament i promoci\u00f3. Tamb\u00e9 cobreix la relaci\u00f3 amb l\u2019organitzaci\u00f3, amb iniciatives lligades als valors cooperatius, com ara l\u2019escolta activa, la sostenibilitat, la solidaritat i la salut, per a cuidar el talent i consolidar-lo. <\/span><\/p>\n

El prop\u00f2sit final \u00e9s fomentar uns h\u00e0bits saludables, posar-los en pr\u00e0ctica i contribuir a la creaci\u00f3 d\u2019una cultura empresarial que prioritzi el benestar.<\/span><\/p>\n

Comprom\u00eds amb les persones<\/span><\/h2>\n

Consum s\u2019ha convertit en un referent en conciliaci\u00f3 i benestar de la plantilla en el sector de la distribuci\u00f3 aliment\u00e0ria. La Cooperativa \u00e9s l\u2019\u00fanica cadena de distribuci\u00f3 amb el certificat d\u2019Empresa Familiarment Responsable (efr), atorgat i renovat per la Fundaci\u00f3 M\u00e1sfamilia des de 2007 i, que des d\u2019aleshores, ha anat consolidant fins a assolir el nivell d\u2019excel\u00b7l\u00e8ncia. Consum <\/span>\u00e9s la primera empresa del sector retail<\/i> que implementa el nou model efr benestar, una evoluci\u00f3 innovadora de la certificaci\u00f3 efr que integra la salut f\u00edsica, mental i emocional en la cultura organitzacional. <\/span><\/p>\n

A m\u00e9s, recentment<\/span>, la Cooperativa ha estat distingida amb el nivell A+ del certificat efr, el m\u00e0xim reconeixement, el qual acredita el comprom\u00eds de Consum amb la conciliaci\u00f3 i que consolida un model de gesti\u00f3 centrat en les persones. Nom\u00e9s set organitzacions a Espanya han aconseguit aquest nivell d\u2019excel\u00b7l\u00e8ncia. <\/span><\/p>\n

Consum posa a disposici\u00f3 de tots els seus treballadors el Cat\u00e0leg de Conciliaci\u00f3<\/i>, que inclou m\u00e9s de 75 mesures dissenyades per a afavorir l\u2019equilibri entre la vida personal i profesional. Es tracta d\u2019un conjunt d\u2019iniciatives que es van actualitzant a mesura que sorgeixen noves necessitats per tal de refor\u00e7ar i garantir el benestar de la plantilla. Entre les mesures m\u00e9s representatives destaca l\u2019aplicaci\u00f3 de la setmana laboral de cinc dies al 100% de la xarxa de supermercats i plataformes log\u00edstiques de Consum, una iniciativa pionera al sector que assegura lliurar un cap de setmana complet cada cinc setmanes. <\/span><\/p>\n

A m\u00e9s, la Cooperativa ha redu\u00eft en vint hores la jornada laboral anual els \u00faltims dos anys, una mesura molt sol\u00b7licitada en el sector del retail<\/i>. Aquestes mesures, juntament amb la jornada cont\u00ednua, les cinc setmanes de vacances i la proximitat del domicili al lloc de feina, s\u00f3n molt ben valorades pels treballadors, ja que els permet conciliar la seva vida personal amb la laboral, a m\u00e9s de permetre la seva projecci\u00f3 professional.<\/span><\/p>\n

A m\u00e9s, cal destacar que els socis i s\u00f2cies treballadors s\u00f3n propietaris de la Cooperativa; per tant, s\u2019impliquen en la gesti\u00f3 i es reparteixen els beneficis. Per aix\u00f2, a m\u00e9s del salari, cada any perceben el retorn cooperatiu dels resultats que els correspon, a banda dels interessos per les seves aportacions obligat\u00f2ries al capital social. <\/span><\/p>\n

Serveis de salut i benestar per la plantilla<\/span><\/h2>\n

Segons les dades de l\u2019\u00faltima Enquesta de Clima Laboral, que Consum elabora cada dos anys, el 86% dels treballadors recomanarien a familiars i amics treballar a la Cooperativa. <\/span><\/p>\n

M\u00e9s enll\u00e0 de les mesures d\u2019igualtat i conciliaci\u00f3, els treballadors tamb\u00e9 valoren molt especialment els serveis de salut i benestar que la Cooperativa posa a disposici\u00f3 dels seus prop de 22.000 treballadors. Recentment, ha millorat el seu Servei de Suport Emocional al Treballador (SAET), una ampliaci\u00f3 del suport psicol\u00f2gic gratu\u00eft que Consum va posar en marxa el 2020, durant la pand\u00e8mia. <\/span><\/p>\n

El SAET ofereix atenci\u00f3 psicol\u00f2gica confidencial i an\u00f2nima, tant en l\u2019\u00e0mbit personal com laboral. Les consultes es poden fer presencialment o de forma online, segons les necessitats del treballador i del criteri cl\u00ednic del professional. Com a novetat recent, el servei incorpora diferents especialitats cl\u00edniques per oferir una atenci\u00f3 m\u00e9s personalitzada. A m\u00e9s, s\u2019hi han incl\u00f2s descomptes per a familiars dels treballadors, a fi de refor\u00e7ar un enfocament integral de la cura emocional. Aquest nou servei, impulsat per l\u2019\u00e0rea de Salut de la Cooperativa i incl\u00f2s en el cat\u00e0leg de +75 Mesures per a Conciliar, est\u00e0 m\u00e9s adaptat a les necessitats actuals, <\/span><\/p>\n

Per iniciatives com aquestes i pel s\u00f2lid comprom\u00eds de Consum amb el benestar de totes les persones que formen part dels seus equips, la Cooperativa ha renovat el segell Top Employers durant m\u00e9s de dotze anys consecutius. Aquesta certificaci\u00f3 avala les bones pr\u00e0ctiques en mat\u00e8ria de recursos humans i valida la gesti\u00f3 de Consum quant a persones, per les seves excel\u00b7lents condicions laborals, el suport i el foment del talent. <\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Aliniat amb aquest pilar i, amb l\u2019objectiu d\u2019oferir unes condicions \u00f2ptimes als seus treballadors, Consum compta amb l\u2019Estrat\u00e8gia de Persones i Benestar, una proposta que at\u00e9n les necessitats de la seva plantilla de manera integral: d\u2019una banda, el benestar individual, cobrint aspectes com la retribuci\u00f3, la salut f\u00edsica i psicol\u00f2gica i la conciliaci\u00f3, i, de<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":683,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[50],"tags":[82],"tipo":[110],"class_list":["post-682","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-consum","tag-compromis-amb-les-persones","tipo-actualitat"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/682","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=682"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/682\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1045,"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/682\/revisions\/1045"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/media\/683"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=682"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=682"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=682"},{"taxonomy":"tipo","embeddable":true,"href":"https:\/\/catalunyaplural.cat\/extra\/wp-json\/wp\/v2\/tipo?post=682"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}